凝“新”聚力 逐梦启航——张掖市第二人民医院2023年新员工岗前培训圆满结束
发布日期:2023-07-05 19:09:20 来源: 作者: 浏览次数: 463
坚持人才兴院战略,加强人才队伍建设,创新人才培养机制是推动医院高质量发展的重要组成部分。为帮助新员工尽快熟悉医院的基本情况、规章制度和工作流程,提高对工作的理解和工作效率,加快角色转换速度,引导践行慈心仁术,精诚至善的医院精神,树立凝心聚力的团队意识,7月3日至5日,我院组织开展了新员工岗前培训。
培训现场,各行政职能科室负责人从医院历程与文化、人事制度及工作流程、医务人员职业礼仪、医疗十八项核心制度、医院感染防控知识、医患沟通、质量管理、安全生产等方面进行了精彩授课,把自身对医院文化体系的深入解读与工作经验结合起来,帮助新员工全面了解了医院的发展历程、管理体系和制度流程,为新员工尽快适应工作环境打下了坚实基础。为期三天的培训结束后,人力资源部组织新员工进行了岗前培训考核,对培训课程的掌握情况进行了检验。
本次培训有效提升了新员工的团队意识和文化认同感,强化了新员工的责任意识和安全意识,帮助牢固树立“以患者为中心”的服务理念,进一步提升医院的整体医疗水平和服务品质,为实现医院的高质量发展提供了强有力的支持。受训人员纷纷表示,此次培训收获颇丰,在今后的工作中将以本次培训为起点,加强专业学习和岗位实践,以饱满的热情和责任心投身到医院的工作中,不断学习、勇于创新,用实际行动践行医者仁心。 近年来,医院高度重视人才的引进与人员招聘工作,并始终坚持把人才作为高质量发展的“第一资源”。上半年,医院通过高层次人才引进、全省卫生健康人才招聘会公开招聘以及各高校专场招聘等形式,共引进及招聘临床、医技、护理等岗位硕士研究生、本科生60余名。医院始终将员工幸福快乐视为医院快速发展的重要力量,在着眼于员工的冷暖和安危的同时,精心打造让全体员工可信任、可依赖的“大家庭”,努力为每一位“二院人”提供施展才华和实现梦想的广阔天地。
责任编辑|王文娟
编辑|朱佳潼
本次培训有效提升了新员工的团队意识和文化认同感,强化了新员工的责任意识和安全意识,帮助牢固树立“以患者为中心”的服务理念,进一步提升医院的整体医疗水平和服务品质,为实现医院的高质量发展提供了强有力的支持。受训人员纷纷表示,此次培训收获颇丰,在今后的工作中将以本次培训为起点,加强专业学习和岗位实践,以饱满的热情和责任心投身到医院的工作中,不断学习、勇于创新,用实际行动践行医者仁心。 近年来,医院高度重视人才的引进与人员招聘工作,并始终坚持把人才作为高质量发展的“第一资源”。上半年,医院通过高层次人才引进、全省卫生健康人才招聘会公开招聘以及各高校专场招聘等形式,共引进及招聘临床、医技、护理等岗位硕士研究生、本科生60余名。医院始终将员工幸福快乐视为医院快速发展的重要力量,在着眼于员工的冷暖和安危的同时,精心打造让全体员工可信任、可依赖的“大家庭”,努力为每一位“二院人”提供施展才华和实现梦想的广阔天地。
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